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        鼎漢文化日--有你&有我


        不知不覺,鼎漢企業文化建設的步伐已經走過了近一年的時間。一年前的夏天,鼎漢各個分子公司的管理者齊聚北京,一起回顧了企業的發展歷程,一起討論了企業的發展戰略和定位,一起見證了鼎漢愿景、使命和核心價值觀的誕生。


        2016年的8月17日,鼎漢技術總部開展企業文化啟動大會,共同宣誓共建鼎漢文化。從那日開始,各種形式的企業文化宣傳活動熱烈而有序的在各地展開。


        2017年8月17日和24日,鼎漢北京總部和深圳、東莞的鼎漢人,分別開展了豐富多彩的“鼎漢文化日”活動,以紀念及回顧一年來文化建設的點點滴滴,同時,進一步探討和理解我們的愿景、使命和價值觀。


        每位鼎漢人都是公司文化的代言人、都是展現公司文化的載體、都是宣揚公司文化的大使。在文化建設的過程中,每位鼎漢人,才是真正的主導者、執行者和監督者,企業文化就是員工自身。當我們為了解決客戶提出的需求迎難而上的時候,當我們為了維護公司的利益而堅守原則的時候,當我們為了提升素質和能力而勤奮刻苦的時候,當我們為了做好一件哪怕是小事而精益求精的時候,都是在踐行企業文化。對公司負責、對客戶負責、對自己負責,就是用實際行動對企業文化進行最好的詮釋。

        鼎漢集團董事長顧慶偉在鼎漢文化日發言


         

        員工活動進行中


          
        員工活動合影

        公司愿景的實現離不開每位鼎漢人的攜手共進,踐行企業文化,從我做起,讓我們成為勇于擔當、說到做到、追求卓越、合作共贏的鼎漢人,助力鼎漢向著“成為軌道交通行業最值得信賴的國際一流企業”邁進,將“技術推動行業進步、實現人類幸福出行”的公司使命亦作為個人的神圣的職業使命,成就個人的卓越,成就公司的輝煌!

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